巨尔乳业加盟费

设备费:3.2万元 首批进货费:2.5万元 广告宣传费:8000元 流动资金:2.86万元 总投资费用:9.48万元以上

投资费用:9.48万元

公司名称:洛阳巨尔乳业有限公司

公司地址:河南省洛阳市高新技术产业开发区河洛路209号

招商地区:全国

经营模式:加盟

意向加盟:360人

申请加盟:161人

联系电话:400885****

巨尔乳业加盟费是多少钱？开一家巨尔乳业加盟店要多少钱？加盟巨尔乳业最少需要9.48万元，包括设备费3.2万元、首批进货费2.5万元等，要想了解巨尔乳业加盟费用更详细信息就快点击查看吧！

巨尔乳业加盟费用：

加盟城市		一线城市	二线城市	三线城市
店铺面积		40㎡	40㎡	40㎡
巨尔乳业加盟基础费用	装修费	2.4万元(600元/㎡*40㎡)	2.2万元(550元/㎡*40㎡)	2万元(500元/㎡*40㎡)
	经营设备费	4万元	3.5万元	3.2万元
	首批进货费/原料费	3.5万元	3万元	2.5万元
	广告宣传及开业费	1万元	9000元	8000元
	小计	10.9万元	9.6万元	8.5万元
巨尔乳业加盟成本费用	店面租金	4800元/月(4元/天/㎡)	4600元/月(3.8元/天/㎡)	4300元/月(3.6元/天/㎡)
	人员工资	6000元/月(3000元/月/人*2人)	5600元/月(2800元/月/人*2人)	5200元/月(2600元/月/人*2人)
	水电杂费	500元	400元	300元
	流动/储备资金	3.24万元	3.05万元	2.86万元
	小计	1.13万元	1.06万元	9800元
巨尔乳业加盟总费用	投资合计	12.03万元	10.66万元	9.48万元
备注： 1、流动资金的算法为（人员工资/月+房租/月）*3个月，四舍五入取整数，并且不计入成本支出。 2、以上投资费用为预估，可能会与实际情况有所差别，仅供参考。

巨尔乳业利润分析：

加盟城市		一线城市	二线城市	三线城市
店铺面积		40㎡	40㎡	40㎡
巨尔乳业加盟利润	月营业额	7万元	6万元	5万元
	毛利率	55%	55%	55%
	毛利润（月）	3.85万元	3.3万元	2.75万元
减成本费用	店面租金	4800元/月(4元/天/㎡)	4600元/月(3.8元/天/㎡)	4300元/月(3.6元/天/㎡)
	水电杂费	500元	400元	300元
	人员工资	6000元/月(3000元/月/人*2人)	5600元/月(2800元/月/人*2人)	5200元/月(2600元/月/人*2人)
巨尔乳业净利润	净利润（月）	2.72万元	2.24万元	1.77万元
	净利润（年）	32.64万元	26.93万元	21.22万元
加盟巨尔乳业总投资费用		12.03万元	10.66万元	9.48万元
投资回报周期		5个月	5个月	5个月
备注： 1、以上利润分析为预估，仅供参考，实际盈利情况会根据地区、面积、成本、季节、市场环境等不同有所出入。 2、以上总投资费用根据费用表估算得出，想了解费用明细可查看巨尔乳业加盟费用表格。

费用往往是投资者加盟过程中最担心的问题，现在看了以上巨尔乳业的费用介绍，相信可以让投资者们释怀了吧！既然没有什么担心了，那就赶快行动加盟吧！或者点击右侧的“我要加盟”获得更详细的加盟信息！


巨尔乳业加盟优势：
1、品牌优势
巨尔乳业全力打造“千店一面”品牌形象效应，通过品牌优势的建立来向终端消费者传递种种商业信息。
2、产品优势
品种的多样化会迅速的淘汰老式产品，因此新品自然就会引领饮品潮流的情断，巨尔乳业拥有专业开发团队，为您不断研发新产品，让您的店面独领行业风骚。
3、技术优势
凭借强大的科技开发力量，在设备、产品、技术、服务等方面，始终在同行中保持强大的优势。
4、培训优势
不定期举办一些活动，进一步提高品牌知名度和品牌形象。
5、服务优势
公司还提供热线帮办，随时解答加盟商经营中的各种问题。更大程度上巩固业绩、增加毛利。
6、投资优势
巨尔乳业拥有很多的投资方案可供加盟商选择，加盟商可以依照自身的实际情况选择最合适的创业方式，可以极大的降低投资风险、提高创业成功率。


巨尔乳业加盟流程：
1、投资咨询
留下电话联系方式，网站会有品牌咨询顾问在您方便的时候给您来电介绍。
2、实地考察
签订销售合同、制定初期销售目标，期间可以到公司的各下属企业实地参观考察。
3、申请加盟
了解公司文化和运营管理，经洽谈后有加盟意向，填写《加盟申请表》，达成初步合作。
4、签订合同
签订加盟合同、缴纳各项费用、颁发授权资格证、相关开店凭证。
5、商铺租赁
寻找合适的店铺，经总部评估合格后确定租赁商铺并签订租赁合同。
6、门店装修
提供店面结构平面图尺寸，按总部统一规范和设计方案进行装修。
7、运营培训
开业前加盟商需要派遣相关人员前往总部进行培训，包括技术培训、运营培训等。
8、开业准备
总部根据店铺所在地方制定开业方案。
9、营业开始
店铺开幕仪式，营业担当定期到店铺导业务。